ビジネス図鑑

人事の仕事をしています。なかなか生きにくい世の中ですよね。気にされているOFFICEやOSの件については、そこは心配しなくても良いと思いますよ。就業先が2003で使い勝手が悪ければ、会社にお願いしてバージョンアップするか、了解を得てから自分でバージョンアップ（1万円ちょっと）すれば良いので、対応は全く問題ないです。それより、OFFICEは使えて当たり前の時代になってしまっていますから、あまり武器にならないのが辛いところでしょうか・・。最近、（企業側の勝手な都合ですが）派遣先の管理職より低い年齢の方を紹介して、、というリクエストの頻度が高いです。理想は別として、実務はどうしても派遣社員等の有期雇用者は雇用の調整弁になりやすいので、現場サイドでもスタートからクロージングまでスムーズに進めやすく、吸収力の早い若い人を求めてしまいます。そして、新卒学生の３割が就職できないご時世ですから、不幸にも欲しい人材がすぐに集まってしまうのが今の世の中なのです。近い世代なので身体的・心理的な不安含め痛いほどよく分かります。ですが、このタイミングで発想の転換をご提案したいです。様々な職業をご経験されて何を得たでしょうか？自分の強みは何でしょうか？何もないってことは１００％ないです。絶対に何かあります。必要な就職カウンセラー（ハロワ、紹介会社）に相談し、自己分析をしてみることをお勧めします。文面から拝見すると、何となく時代と会社と自分の流れで一貫性を必要とせず仕事をされてきたような温度を感じます。なぜならそれで生き続けることができたからであり、全然悪い事ではありませんし、立派な事です。ただ、実感されている通り今後は「何でも屋」より、「専門家」が求められる時代になってきていますから、このタイミングで発想の転換が必要だと思うのです。ご自身で新聞やネットなどをご覧になって、感覚的にこれから伸びそうな仕事のイメージはありますか・・？例えば、高齢化に伴い介護や医療の業界が注目されていますが、介護＝体力勝負だけではないのです。介護にも様々な分野があり、介護スタッフのメンタルケアをする仕事や必要な備品を配送する仕事など、広い目で見ると様々な仕事があるはず。また、外食産業でも一定年齢以上のニーズが高まっています。なぜなのか？どういう見通しなのか？仕事によっては資格が必要だと思いますが、問題を先送りするよりは取り組んでしまった方が自分も安心できますから、よくよく自分なりに調査して、一度決めたら信じて突き進むしかないと思うのです。ご回答者様にある通り、（目的業界でバイトしてから）起業するのも一案です。ポイントは、【４０代（おばさん）だからこそできる仕事】を考え抜く事だと思いますよ。既婚か未婚かでも強みは違ってきます。必ずしもマイナスだけではありません。誰でもできる仕事を探しても、時間を逆行することはできませんから若い人達に負けてしまいます。自分の強みを活かす事を時間をかけて真剣にお考えいただいた方が良いのではないでしょうか？